Emigrating.ruМинимальный размер оплаты труда (МРОТ) на 23 февраля 2024 года составит 19 242 рубля в месяц; по сравнению с 23 февраля 2024 года минимальный размер оплаты труда увеличится на 18,5%.
Повышение МРОТ с 23 февраля 2024 года — последние новости
Президент России В.В. Путин подписал Федеральный закон от 27 ноября 2024 г. № 548-ФЗ о том, что МРОТ с 23 февраля 2024 года будет увеличен на 18,5 процентов, то есть с 16 242 до 19 242 рублей.
«Повышение минимального размера заработной платы в 2024 году с опережением темпов роста инфляции и увеличения среднемесячной зарплаты населения страны» — такое распоряжение дал Владимир Путин на заседании Совета по стратегическому развитию и национальным проектам.
Ответственность за выполнение данного пункта возложена на премьер-министра РФ Михаила Мишустина.
Повышение МРОТ с 23 февраля 2024 года до 19 242 рублей
В своем послании Федеральному собранию президент России Владимир Путин предложил проиндексировать минимальный размер оплаты труда на 18,5%, до размера 19242 рубля.
Для Москвы с 23 февраля 2024 года МРОТ составит 29 389 рублей до вычета НДС, а для Подмосковья — не менее 22 515 рублей.
Сотрудникам государственных учреждений, которые финансируются из бюджета Санкт-Петербурга и Ленобласти должны выплачиваться зарплаты не менее 27 847 рублей.
Еще более чем во 20 регионах РФ установлен повышенный МРОТ. С учетом этого, в Алтайском крае он составит 21 076 рублей и Волгоградской области — 20 759 рублей. В Калининграде этот показатель составляет 20 145 рублей.
Повышенный МРОТ получат жители Кемеровской области (25 344 рубля), Новосибирской области (24 058 рублей) и Татарстана (23 185 рублей). Размер минимальной заработной платы в Ростовской области с 2024 года повысят до 23 096 рублей, а на Ставрополье -23 730 руб. Самый высокий МРОТ в ЯНАО – 27 025 рублей.
Для других регионов, включая ЛНР, ДНР, Запорожья и Херсона, МРОТ будет соответствовать федеральному показателю в 19 242 рубля.
Путин уточнил, что эта индексация будет выше уровня годовой инфляции. Глава страны отметил важность решения задачи обеспечить заметный и ощутимый рост реальных зарплат в стране и поручил правительству начать реализацию поставленной задачи.
Глава российского Правительства Михаил Мишустин в ходе выступления в Госдуме анонсировал повышение МРОТ с 23 февраля 2024 года 18,5%. Такое решение принято в рамках реализации поручения президента РФ о поднятии уровня жизни россиян.
Мишустин также рассказал, что для наших педагогов, преподавателей вузов и врачей в социальной сфере, науке важно получать достойную оплату за свой труд. «Мы помогаем регионам привести их зарплаты в соответствие с майскими указами президента», — сказал он.
Павел Кудюкин, профсоюзный деятель и бывший заместитель министра труда России считает, что по факту государство рассказало людям хорошие новости, подсветило свет в окошке — немного потерпеть и будет легче.
Минимальный размер оплаты труда в 2024 году в России
Премьер-министр России Михаил Мишустин, выступая с отчетом перед депутатами Госдумы, сообщил, что в следующем году МРОТ будет увеличен сразу на 18,5%. Стоит заметить, что это рекордный рост минимальной заработной платы за всю историю постсоветской России.
Глава Правительства уточнил, что заявленный показатель существенно превысит ожидаемый уровень инфляции. Такое решение принято финансовым блоком Правительства РФ в рамках выполнения поручений президента РФ по повышению уровня жизни граждан России.
Таким образом, с 23 февраля 2024 года МРОТ составит 19 242 рубля. Такой рост стал возможным благодаря внесению изменений в ряд Федеральных законов. В частности, был устранен принцип расчета МРОТ на основании средней зарплаты по стране. Согласно Федерального закона №522-ФЗ от 19.12.2022 года, с 23 февраля 2024 года МРОТ увеличен на 6,3% и в денежном выражении составил 16 242 рубля.
На ближайшие два года Правительством запланировано ускоренное повышение минимального размера оплаты труда. Размер МРОТ будет расти в соответствии с темпами роста прожиточного минимума трудоспособного населения. Как уточняется в официальном заявлении, решение было принято с учетом влияния западных санкций на благополучие граждан РФ.
Официальная и фактическая минимальная зарплата по России
В статье 133 часть 1 Трудового кодекса РФ прописано, что размер МРОТ в субъекте федерации не может быть ниже, чем это установлено федеральным законом. Окончательная сумма минимального размера оплаты труда устанавливается в соответствующем региональном соглашении. При этом все региональные и районные коэффициенты должны применяться сверх установленной суммы, которая в данный момент составляет 16 242 рубля.
На сегодняшний день в большинстве регионов принят федеральный размер МРОТ. Однако в ряде регионов применяются повышающие районные коэффициенты. В Ненецком и Ямало-Ненецком автономных округах, а также в Магаданской области и ряде других регионов согласно ст. 315 ТК РФ к МРОТ применяются районные коэффициенты и надбавки.
В большинстве субъектов федерации к минимальному размеру оплаты труда применяют отраслевые надбавки за работу во вредных условиях. Наибольшие значения базового регионального размера МРОТ установлены в Москве и Санкт-Петербурге – 24801 и 23500 р. соответственно.
Зачастую работодатели находят пути обхода установленного Федеральным законом размера МРОТ, и поэтому в регионах фактическая зарплата работника может быть ниже прожиточного минимума. Официально платить меньше, чем положено по закону, можно в случае заключения трудового договора на неполную занятость.
Несмотря на ответственность за такие махинации, о чем будет рассказано ниже, порой фактическая минимальная зарплата может составлять 10-12 тысяч рублей. Юридическая неосведомленность работников в маленьких городах позволяет работодателям не соблюдать законодательство.
Когда будет следующее повышение МРОТ — официальные данные и прогнозы экспертов
В текущем году запланировано еще одно повышение размера минимальной оплаты труда. Решение об этом было принято 123 февраля прошлого года на заседании совета по стратегическому развитию.
Владимир Путин по итогам заседания дал поручение Правительству России обеспечить повышение МРОТ с опережением темпов инфляции. Срок на реализацию поручения обозначен до 22 сентября. Аналогичное решение по внеплановому повышению МРОТ на 10% было принято в июне прошлого года для защиты экономики от негативного влияния западных рестрикций.
После увеличения МРОТ на 6,3% до 16 242 рублей с 23 февраля текущего года, согласно официальным данным, не позже 22 сентября нас ждет еще одно повышение. Ожидается, что минимальный размер оплаты труда вырастет до 17 866.
Большинство российских финансовых аналитиков солидарны с Правительством, и считают, что такие шаги положительно скажутся на жизни простых Россиян. Аналитик Константин Селянин считает, что повышение МРОТ и увеличение доходов граждан РФ увеличит из потребительские расходы.
В конечном итоге это будет выгодно для предприятий, поскольку они получат большую прибыль. Увеличение минимальной оплаты труда повлечет и рост средней зарплаты, поскольку предприятия будут стремиться сохранить конкурентоспособность с точки зрения привлечения специалистов.
Согласен с такой точкой зрения и руководитель Центра урегулирования социальных конфликтов Олег Иванов. Он подчеркнул, что важен переход в расчете МРОТ от медианной зарплаты по стране к величине прожиточного минимума. Это лучше отражает уровень инфляции и помогает грамотнее реагировать на изменение реальной покупательской способности рубля. Такие решения говорят о том, что у Правительства есть желание повысить реальные доходы населения, и деньги для этого в стране есть.
Стоит отметить, что эксперты сходятся во мнении, что эффективность повышения МРОТ будет напрямую зависеть от роста цен. Если инфляция будет опережать рост минимальной зарплаты, то это лишь ухудшит экономическую ситуацию в стране.
Уровень инфляции в России на 2024 год
Даже западные эксперты соглашаются с тем фактом, что России удалось сохранить экономику, несмотря на 11 000 введенных санкций. Журнал Forbes отметил стабильное состояние экономики и позитивное настроение участников рынка в РФ. По мнению американских экспертов, финансовые власти России успешно справились с санкционным давлением.
Резкий скачок инфляции до 20-25%, который наблюдался в начале СВО, к концу 2022 года снизился вдвое, и в результате годовая инфляция составила лишь 12,8%. По прогнозу Центробанка России, ожидаемые показатели инфляции в текущем году не превысят 6%. Целевым показателем является и вовсе оптимистичная цифра в 4%, что втрое ниже текущего уровня.
Похожий прогноз дает и Министерство экономического развития России. Годовая инфляция, по оценкам ведомства, составит 5,5%. Замедление роста цен связано с адаптацией российской экономики к новым условиям и введение новых мер поддержки населения и бизнеса.
Прогноз инфляции на 2024 год — мнение экспертов
Целевой показатель инфляции на 2024 год установлен банком России на уровне 4%. Заместитель председателя главного финансового учреждения страны Владимир Чистюхин уточнил, что допустимый коридор составляет 5-7%.
Многие финансовые аналитики считают столь оптимистичный прогноз реальным, но в текущей геополитической ситуации прогнозировать даже на год вперед достаточно сложно.
По прогнозу рейтингового агентства АКРА к концу 2024 года инфляция в России снизится до 5%. К этому времени экономика РФ окончательно переориентируется на внутренние ресурсы, и внешнеэкономические факторы практически не будут влиять на ее динамику.
Доктор экономических наук Леонид Холод считает прогноз Центробанка в 4% абсолютно реальным. Все необходимые инструменты для регулирования рынка у российских финансовых властей есть. По мнению экономиста группы «Ренессанс-капитал» Софьи Донец, инфляция в 2024 году может снизиться даже ниже 4%. Этому будет способствовать укрепление рубля на фоне дедолларизации экономики и дешевые энергоресурсы на внутреннем рынке.
Западные аналитики с большим сожалением для себя разделяют оптимизм российского Центробанка. По мнению Bloomberg, в этом виноваты власти Евросоюза. «Из-за того, что Европа медлила с нападением на энергетический сектор, Кремль смог накопить крупнейший профицит в своей истории» – пишет СМИ.
Эти активы, накопленные Москвой, вкупе с взвешенной политикой регулятора позволят не только снизить инфляцию и сохранить стабильность, но и в ближайшие два года поспособствуют росту экономики.
Средняя зарплата в Москве и Санкт-Петербурге
Жители большинства регионов России традиционно считают самыми высокими зарплаты в двух столицах. Действительно, средняя зарплата в Москве и Санкт-Петербурге выше, чем в большинстве регионов РФ. Так, по данным Управления федеральной службы государственной статистики по Москве и области в январе 2024 года средний трудящийся в столице получил 116 354 рубля.
Наиболее высокий доход ожидаемо фиксируется у руководителей крупных учреждений, организаций и предприятий численностью штата более 250 человек. В среднем московский начальник получает более 470 тысяч. Высоким доходом могут похвастаться работники IT-сферы и квалифицированные юристы, чей доход превышает 200 000 рублей. Средняя зарплата московских бюджетников составляет 68 856 р.
Средняя зарплата в северной столице почти в полтора раза ниже и составляет, согласно данным «Петростата» 80 112 р. Самый высокий показатель – у работников, занятых в сфере добычи полезных ископаемых и составляет 159 тысяч р. Хорошо оплачивается работа в сфере водного транспорта, средняя зарплата по этой отрасли составляет 138 тысяч.
Санкт-Петербург трудно отнести к самым высокооплачиваемым регионам России. Высокий доход имеют жители северных округов и областей, занятые на добыче сырья. К примеру, в Ямало-Ненецком автономном округе средняя зарплата сравнима с московской и составляет 116 200 р.
Минимальный размер оплаты труда в Москве и Московской области
В Москве минимальный размер оплаты труда установлен в соответствии с прожиточным минимумом для трудоспособного населения. Согласно постановлению Правительства города Москвы от 23 февраля 2022 года, он составляет 24801 рубль. В случае занятости работника на предприятиях с особыми условиями труда к МРОТ применяется повышающий отраслевой коэффициент.
МРОТ, установленный правительством Московской области, несколько ниже, но соответствует прожиточному минимуму для трудоспособного населения региона. С 23 февраля 2024 года минимальный размер оплаты труда в Подмосковном регионе составляет 19 000 р.
Таблица МРОТ на 2024 год по регионам
| Регион | МРОТ |
| Город Москва | 24 801 руб |
| Московская область | 19 000 руб |
| Город Санкт-Петербург | 23 500 руб |
| Ставропольский край | 1,42 прожиточного минимума в регионе, на 1.01.2024 – 20 024 рубля |
| Кемеровская область
(для коммерческих организаций) |
не ниже 1,5 величины прожиточного минимума трудоспособного населения области на текущий год, с начислением на нее районного коэффициента, на 1.01.2024 – 27 803 рубля |
| Ростовская область | 1,2 прожиточного минимума в регионе, на 1.01.2024 – 19 490 рублей |
| Калининградская область | 17 000 руб |
| Архангельская область
Вологодская область Мурманская область Ненецкий автономный округ Республика Коми Кировская область Пермский край Тюменская область Ханты-Мансийский автономный округ Ямало-Ненецкий автономный округ Красноярский край Республика Тыва Томская область Амурская область Забайкальский край Приморский край Еврейская автономная область Магаданская область Республика Бурятия Республика Якутия (Саха) Сахалинская область Хабаровский край Чукотский автономный округ |
16 242 руб,
На эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в районах и местностях с особыми климатическими условиями, которые действуют на территории субъектов |
| Новые регионы России:
Республика Крым Донецкая Народная Республика Луганская народная Республика Запорожская область |
16 242 руб |
| Остальные регионы России | 16 242 руб |
Средняя зарплата в России
Согласно данным Росстата, на конец прошлого года средняя ежемесячная зарплата в России составила 63 060 р. Информация от рекрутинговых агентств несколько отличается от официальной, средняя зарплата россиянина по их версии составляет 55 077 рублей. Независимо от источника, данные указаны предварительные без учета статистической информации по новым регионам России.
При этом средняя зарплата в наиболее богатых регионах РФ втрое выше, чем в дотационных субъектах федерации. В Чукотском и Ямало-Ненецком автономных округах, а также в Москве средний доход превышает 116 000 рублей. При этом в Алтайском крае, Ульяновской, Пензенской, Кировской областях и в некоторых республиках Северо-Кавказского федерального округа средняя зарплаты не превышает 40 000 рублей.
В чем разница МРОТ и прожиточного минимума
Минимальный размер оплаты труда в сейчас основан на прожиточном минимуме. Прожиточный минимум – это та сумма денег, которая позволяет обеспечить человеку его базовые потребности в еде, жилье и одежде.
С России этот показатель рассчитывается на основе нескольких факторов, но его размер подвергается критике со стороны депутатов Госдумы и вызывает регулярные дискуссии в обществе. Сумма прожиточного минимума устанавливается для трех групп населения: для пенсионеров, детей и трудоспособных граждан.
По мнению государства, для выживания детям нужно 13 944 р, пенсионерам – 12 363 р, а работающим гражданам – 15 669 р. Очевидно, что такие суммы вряд ли покроют стоимость минимальной потребительской корзины и услуг ЖКХ.
Прожиточный минимум индексируется ежеквартально, тогда как величина МРОТ устанавливается постановлением Правительства дважды в год. Минимальный размер оплаты труда – это уровень зарплаты, ниже которой работодатель не имеет права платить работнику.
Какое наказание работодателю за выплату ниже МРОТ
Согласно статье 133 Трудового кодекса РФ, работодатель не имеет права платить работникам зарплату ниже установленного МРОТ. Исключение составляют работники, занятые на неполный рабочий день или работающие по совместительству.
Ответственность работодателей за нарушение этой статьи прописана в части 6 статьи 5.27 Кодекса об административных правонарушениях. В качестве наказания предусмотрены штрафные санкции.
– для должностных лиц – от 10 000 до 20 000 р;
– для лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, — от 1 000 до 5 000 р;
– для юридических лиц — от 30 000 до 50 000 р.
Контролирующим органом в данной ситуации выступает Трудовая инспекция. Если это первое нарушение работодателя, и ранее административных протоколов на него не выписывалось, то Трудовая инспекция может ограничиться официальным предупреждением. В случае повторного нарушения штрафы увеличиваются вдвое, и для юридических лиц могут составить до 100 000 р.